Kapsch Components, a company of the globally-operating Kapsch Group, is an innovative and successful partner in the production of electronic modules and systems as well as services in the logistics area. The company can draw on years of experience in the manufacturing of high quality electronic products for telecommunication, telematics, and industrial electronics.
Aufgaben:
- Als Mitarbeiter*in in der Wareneingangskontrolle kontrollierst Du die angelieferten technische Komponenten und prüfst zusammen mit den Kollegen im Labor, dass die Waren dokumentationskonform angeliefert wurden. Hierzu dokumentierst Du auch Ablaufdaten, Chargennummern und Herstellerbezeichnungen.
- Prüfung der Wareneingange auf Basis der letztgültigen Arbeitsanweisung und Dokumentation
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Abgleichen der gelieferten Stückzahlen mit den Informationen am Transportdokumente- Kontrolle der Warenanlieferung (z.B. Herstellerbezeichnung, Herstelldatum, Chargennummern)
- Einlagerung von Waren im Lager bzw. Umlagerungen ins Prüflabor
- Verbuchung von Warenanlieferungen im WMS & ERP System
- Digitale Dokumentenablage
- Vertretungsweise Warenübgergabe an den Spediteur
Profil:
- Berufserfahrung im Bereich Wareneingangsprüfung
- Lehre im Bereich Logistik oder Technische Ausbildung von Vorteil
- Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office)
- Erfahrung in der Arbeit in einem ERP System (z.B. Navision, Oracle oder SAP) und/oder Warehouse Management Systemen
- Englisch in Wort und Schrift (Niveau B2)
- Staplerschein wünschenswert
- Genaue und detaillierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, hohe Flexibilität und Eigenverantwortung
- Kundenorientierte, belastbare Persönlichkeit
Unser Angebot:
- Sehr verantwortungsvolle selbständige Tätigkeit in einem dynamischen Team
- Laufende Weiterbildungsmaßnahmen am Puls der Zeit
- Sehr gute Sozialleistungen eines modernen Familienunternehmens
- Fenstertagregelung, variable Arbeitszeit u.v.m.
- Eintritt: ab sofort, unbefristetes Angestelltenverhältnis
- Jahresgehalt ab 33.000 p.a. brutto (KVAngEEI) mit der Bereitschaft zur Überzahlung entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung
Wir als Kapsch sind stolz uns als Arbeitgeber für Chancengleichheit einzusetzen. Wir legen bei der Besetzung unserer Jobs großen Wert auf eine Balance in der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter speziell in Hinsicht des Geschlechts, des Alters, religiöser Angehörigkeit/Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie ethnischer oder nationaler Herkunft.
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